תוכנית וסדר יום


יום ה' 13/12/18
08:30
קליטה, רישום וכיבוד קל
09:00
חייו של מנהל מש"א בעולם של רגולציה משתנה

תיאור: בשנים האחרונות ישנה מגמה הולכת וגוברת של מעורבות רגולטורית בתחומי פעילות שונים, ובין היתר, בתחום משאבי האנוש. כתוצאה מכך, חשיפתן של חברות בכלל ומנהלי משאבי אנוש בפרט לסנקציות רגולטוריות גדל משמעותית.
בהרצאה ייחודית וראשונה מסוגה יסביר עו"ד מיכאל גילינסקי, את הרגולציה "בגובה העיניים", יסקור את השינויים שחלו בתחום זה ובעיקר יציג למנהלי משאבי אנוש פתרונות אפשריים בכדי להתמודד עם הסיכונים הללו. ההרצאה תכלול דוגמאות שעלו "מהשטח" כך שמנהלי משאבי האנוש יקבלו כלים פרקטיים יותר להתמודדות המתאימה.
מרצה: עו"ד מיכאל גילינסקי, עו"ד מיכאל גילינסקי - משפטן בכיר, יועץ מומחה לייעול תהליכים וסיוע בעמידה בדרישות רגולציה, שותף, ראש מחלקת רגולציה באודיט בקרה וביקורת בע"מ,

10:00
ארוחת בוקר קלה ומפגשי נטוורקינג
10:30
"מה מעסיק אותנו?"

תיאור: אילאיל דוידוב מנהלת תחום בכיר פתרונות למעסיקים בשירות התעסוקה,
מספרת לנו על המגמות והחידושים בעולם התעסוקה הישראלי, ואיך הפתרונות שמציע שירות התעסוקה מותאמים לצרכים של מעסיקים בעולם התעסוקה הדינמי של היום.
בהרצאה תוצג מערכת ניהול המועמדים החדשה והמתקדמת, שפיתח שירות התעסוקה, המציעה פתרון חינמי וכולל לניהול תהליכי גיוס מתחילתם ועד סופם, ובכלל זה גישה למאגר המועמדים המגוון והגדול של שירות התעסוקה.
מרצה: אילאיל דוידוב- מנהלת תחום בכיר, פתרונות למעסיקים שירות התעסוקה הישראלי

11:15
החידושים הטכנולוגים שמשנים את פני המקצוע

תיאור: המגמה המשמעותית ביותר בתחום משאבי האנוש היא כניסת הטכנולוגיה והדאטה לענף, בדגש על HR Analytics. בתחום חדשני ודינמי זה, מומלץ להתעדכן בכל רגע ורגע על מנת להישאר בעניינים.
בהרצאה זו נסקור את העדכונים החמים בתחום, איך ישפיעו על מקצוע משאבי האנוש ומה האפשרויות המקצועיות שנפתחות בפנינו.
מרצה: דרור פלדברג - מוביל מקצועי, חברת AKT, מומחה בינלאומי לניהול פרויקטים בתחום משאבי אנוש, מלווה ארגונים בבניית תהליכים עסקיים, עיצוב הפתרון הטכנולוגי וניהול משאבים.

12:15
הכול מספרים: מדדים אפקטיביים ב-HR Analytics

תיאור: אחד הכללים החדשים במשאבי אנוש הוא "אנחנו מודדים כל מה שזז". גישה זו יוצרת עומס נתונים שעשויים להביא אותנו למדידה אינסופית וחסרת תועלת.
בהרצאה זו נחשוף את המדדים החשובים ביותר בתחום, הצרכים עליהם הם עונים, נבחין בין סוגי מדדים והתאמתן למגזרים ותחומים שונים ועוד, על מנת להימנע מהשתעבדות מיותרת למדידה ונתונים.
מרצה: דרור זעירא - סמנכ"ל פתרונות HCM, ממייסדי פעילות SAP HCM בישראל, ליווה את רוב תאגידי הענק בישראל בבחירה ויישום מערכות HCM.

13:00
ארבע עקרונות ועוד אחד לקידום יצירתיות בעבודה HR ובכלל

תיאור: חובה ואפילו די פשוט לקדם יצירתיות בארגונים. מתן תשומת לב לניסוח נכון של משימות ולוחות זמנים, מתן אוטונומיה בבחירת פרויקטים, ועיצוב סביבת העבודה מעלים את רמת היצירתיות אצל העובדים, מבלי לדרוש שינויים ארגוניים בחברה.
בהרצאה אינטראקטיבית זו נכיר את העקרונות לעידוד יצירתית וחדשנות מתוך תרגילים שנקיים יחד, ממחקרים, ומדוגמאות מהתעשייה.
מרצה: ד"ר אלעד שגב - מרצה לחשיבה יצירתית, מומחה לפיתוח יצירתיות, מרצה למתמטיקה שימושית במכון הטכנולוגי חולון, חוקר ומפרסם מאמרים אקדמאים בתחומי הרפואה, מדעי המחשב והחינוך, מנהל תוכנית מצטיינים ברמ"ה רמת השרון

14:00
ארוחת צהריים חוויתית במסעדת המלון
14:45
סיום הכנס, חלוקת תעודות, שי אישי ופיזור